Tajemství motivace lidí odhaleno

Motivace – chcete od lidí vyšší výkon a nové věci?

Motivace je, když lidé požadovanou věc sami chtějí udělat. Manipulace je, když to lidé udělat musí. Emoce jsou nástroj, kterým můžete lidi buď nastartovat, nebo psychicky zablokovat.

Motivace lidí – používáte k tomu svou, nebo jejich energii? Funguje Vám jako motivace lépe “cukr”, nebo “bič”? Že to někdy docela nefunguje? Možná jenom používáte “cukr”, který tomuto typu lidí nechutná, nebo “bič”, který je nebolí.
 

Představte si, že něco chcete od umíněného člověka

který Vás už nevytáčí. Víte totiž, po čem touží. Několika otázkami jste také zjistili, proč odmítá splnit Váš požadavek. Když to nepůjde po dobrém, víte jakými pákami jej k tomu můžete donutit.
 

Je manipulace etická? A kdy?

Manipulace je jako oheň – dobrý sluha, ale zlý pán. Zodpovězením této otázky se Vám otevřou nové možnosti na ovlivňování lidí a zlepšení Vašich manažérských výkonů.
 

Nejde o teorii motivace, důležitá je praxe.

Na školení si uvědomíte, jaké nástroje už dnes běžně používáte k vedení lidí. A jaké možnosti kromě toho ještě máte. Na příkladech z praxe si vyzkoušíte zvládání emočně vypjatých situací.
 

Cílem školení je zlepšit Vaše schopnosti vést lidi k vytyčeným cílům.

Velká část školení je věnována diskusi, analýze emocí při práci s lidmi. Hledají se úspěšná řešení motivace na příkladech z praxe. Pokud si přejete, můžeme formou brainstormingu rozebrat také Váš konkrétní případ. Získáte tak cenné rady od nezaujatých lidí.
 

Z obsahu školení:

  • emoční inteligence a role emocí při ovlivňování lidí,
  • typy komunikace mezi lidmi, transakční analýza, způsoby reakce na povel,
  • způsob tvorby postojů a jejich využití při motivaci a manipulaci,
  • motivace lidí svou a jejich energií, rozdíl mezi regulací a vedením,
  • typologie lidí podle motivace, inteligentní neposlušnost,
  • rozdíl mezi stimulací a manipulací a obrana proti manipulaci,
  • prosazení pokynů vedením, diktátem, lží, či vydíráním a jejich důsledky,
  • psychické překážky plnění úloh,
  • kdy a k čemu je možno použít pomoc zvenčí.

 
Trvání školení 1 den, začátek v 9.00, konec v 16.00 h.

Reference našich školení najdete zde >>>
 

Přednáší:

RNDr. Alexander Birčák, poradce, kouč a lektor.
(Bývalý ředitel marketingu Wüstenrotu Praha, bývalý ředitel marketingu Linde Gas Praha a bývalý předseda představenstva Sokolovských strojíren.)

Proč přijít na školení Alexandra Birčáka: čtěte více >>>
 

Co nám o školení „Tajemství motivace lidí odhaleno“ napsali jeho účastníci:

Motivace – takové školení by měl absolvovat každý, kdo pracuje s lidmi. Dává komplexní pohled na věc. Rád se k materiálům ze školení vrátím s odstupem času.
Roland Sikhart, jednatel CAR ZONE s.r.o., Bratislava

Školení rozšířilo moje obzory práce s lidmi nezaujatým pohledem, jaká je jejich motivace. Je to jiný pohled na to, co je to motivace a možnosti manipulace pro dosažení cíle. Bylo to super zresetování mé hlavy pro další práci.
Milan Veselý, jednatel Profi Cars s.r.o., Trenčianská Turná
 

Kdy a kde se koná toto školení:


 

PŘIHLÁŠKA

    TAJEMSTVÍ MOTIVACE LIDÍ ODHALENO:

    1 den (9.00 - 16.00 hod), 7 000,- Kč / osoba.
    Slevu Předprodej 30% Vám odpočítáme při včasné platbě.

    Zvolte si město a termín školení:

    Praha, úterý 3.12.2019

    Zde uveďte své osobní a firemní údaje:

    Počet účastníků včetně Vás:

    Jméno, příjmení, titul účastníka (povinné):

    Funkce ve společnosti:

    Obchodní jméno společnosti:

    Sídlo společnosti - adresa (ulice, číslo, PSĆ, obec):

    IČO:

    DIČ/ IČ DPH:

    Telefon (povinné):

    Váš email (povinné):

    Poznámka:

    Zasláním této přihlášky souhlasím se zde uvedenými Obchodními podmínkami školení >>>
    a s Ochranou osobních údajů >>>

    Neoznačíte-li tento čtvereček, přihlášku nebude možné vůbec odeslat.

    Vyplníte-li přihlášku správně, objeví se pod tlačítkem dole potvrzení o jejím přijetí. Nevyplníte-li všechny požadované položky, objeví se tam výzva k jejich opravě.

    Těšíme sa na setkání s Vámi na školení Tajemství motivace lidí odhaleno.